2025年8月27日，長發集團成功舉辦“安全一夏·樂享長發”職工子女成長營開營開放日活動。該活動由集團工會與安全生產委員會聯合承辦，旨在切實關懷職工家庭，緩解暑期子女看護壓力，為企業下一代健康成長保駕護航。
上午9時，開營儀式在集團總部會議中心正式啟動。集團黨委副書記莊宇代表領導班子致辭，向參與活動的職工家庭表示熱烈歡迎。莊宇強調，長發集團始終秉持“以人為本”的企業文化，將職工需求放在首位，員工之所盼，就是企業之所向。此次成長營不僅是企業履行社會責任、深化職工關懷的重要舉措，更是增強員工歸屬感、構建“幸福長發”的有益實踐。
本次活動共吸引20組職工家庭參與。內容設計豐富多元，涵蓋情景式安全教育體驗、安全知識有獎問答、親子觀影、職工食堂午餐體驗、參訪父母辦公區等環節。通過沉浸式、互動式的活動安排，孩子們在提升安全意識的同時，也更加理解、體會父母的辛勤勞動與光榮，感受父母為家庭、為企業奮斗的付出。
職工們紛紛表示，成長營開放日既解決了假期子女“看護難”的實際問題，也是通過這樣一個安全、充實、有趣的活動，讓孩子們近距離了解父母的工作環境，感受企業的溫度與文化，同時也能學到知識、結交新朋友、收獲快樂，讓這個暑假別樣精彩。
未來，長發集團將繼續探索更多形式的職工關懷服務，持續推進“安康家庭行動”，為職工營造更溫暖、更安心的工作與生活環境，為企業高質量發展注入源源不斷的“家”力量。
來源：集團安全管理部
初審：王毓淇 復審：孔德乾 終審：云航
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