為落實市國資委關于國有企業提質增效工作部署,優化組織結構,精干總部建設,強化干部競爭上崗,6月28日上午,長發集團在308會議室舉行中層干部競聘大會,公開選拔集團總部企業管理部副部長一名。集團領導班子、總部中層干部及直屬企業領導班子出席并擔任評委,部分員工代表列席。
本次競聘采取演講方式進行,競聘人員介紹個人簡歷、勝任競聘職位的優勢以及競聘崗位的工作思路等,評委根據競聘人員的政治意識、業務能力、應變能力等方面測評打分,隨后現場直接公布分數。
通過本次的公開競聘,讓集團內政治強、懂專業、有潛力的后備干部得到了充分的展示機會,同時也優化了集團干部隊伍結構,增強了現有干部隊伍的活力,為進一步推進集團事業發展增強了中堅力量。
9月19日,長發集團黨委副書記莊宇帶領相關部門負責人一行深入包保幫扶村農安縣巴吉壘鎮雙榆樹村,開展鄉村振興走訪調研活動。調研組一行實地察看鄉村建設進展,與鎮村干部面對面交流,共謀產業發展良策,以實際行動推動包保幫扶工作走深走實,為鄉村振興注入“國企動能”。調研…
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2025-08-14為深入學習貫徹黨的二十大精神,全面系統掌握習近平新時代中國特色社會主義思想的核心要義、精神實質、豐富內涵與實踐要求,6月12日下午,長發集團在一樓多功能廳組織開展“習近平新時代中國特色社會主義思想開辟馬克思主義中國化時代化新境界”專題培訓活動。本次培訓以“開辟…
2025-06-13為深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,全面落實集團深化改革與高質量發展決策部署,4月21日下午,長發集團在一樓多功能廳組織開展“準確把握習近平總書記關于吉林工作總要求的重要論述——深入學習習近平總書記在聽取吉林省委和省政府工作匯報時的重要講話精神”?!?/p> 2025-04-22